今年起杭州將每年的9月28日確定為“杭州人才日”，首個“人才日”將舉辦市委人才工作座談會、人才表彰、“院士專家杭州行”、大學生招聘會等主題活動。

其中，“金秋納才 杭向未來”大學生校園招聘會為期一個月，線上的高校畢業生云聘會依托杭州人才網，開設國有企業、“專精特新”、鄉村振興等主題專區和金融服務、生命健康、高端裝備制造、文化、旅游休閑等重點行業專區，推出崗位十萬余個；線下招聘會組織重點用人單位赴北京、上海、南京、武漢、西安等地和杭州市內高校開展校園招聘。

杭州正打造頂尖人才匯聚高地、青年人才向往高地、創新策源引領高地和科技成果轉化高地，已圍繞人才管理、評價、激勵、流動出臺一系列舉措，人才凈流入率多年保持全國前列，連續11年入選“外籍人才眼中最具吸引力的中國城市”。今年以來，當地已舉辦招聘活動704場，提供就業崗位125.43萬個。在人才引領作用下，去年全市投入R&D經費（全社會研究與試驗發展經費）667億元，投入強度3.68%，國家級科技企業孵化器達57家，居副省級城市第一。