寫到這里我突然想起了一個事情：記得我還在小米負責校園市場的時候，有一年的12月份，有一家國內頂級學府的管理學院的學生會往我的郵箱發了一份贊助申請，他們這個學院的一個元旦晚會，申請贊助總額365萬！！！當時我心情也不是特別好，直接給回復了一句：你給我365萬，我在全國給你辦場巡演，我還能剩下錢請你吃飯！

很多同學很多人會說了，你既然這么想，那你為什么還做校園市場？我的回答很簡單：責任和夢想！因為于此同時，我還會看見很多懷揣夢想的孩子，很多充滿激情的孩子，他們勇敢，自信，謙遜，不好高騖遠，不朝三暮四，懂得莫忘初心，懂得未雨綢繆，明了堅定堅持堅韌，他們給我感動，他們給我激情，他們讓我看到了我做這個事情的意義，他們讓我難分難舍！

不做校園，我會比現在快樂很多，輕松很多，但是，卻缺少了與他們在一起的快樂和充實！所以，我一方面忍受那些自私那些誹謗那些攻擊，一方面享受著那些感動那些熱愛那些支持，是他們用每一次的堅定，給與我堅持下去的勇氣，是他們用每一次的感動，讓我知道，我做這個事情的意義！

六年的時間，帶出無數的孩子走進職場，兩年的時間，從我手里推薦出去數千人去各個公司實習就業，三十五家公司校園市場負責人出自麾下，畢業起薪在5千以上。還好，在整個風氣如此情況，這些數字，讓我知道，大浪淘沙，只為真金！也讓我明白，知我者謂我心憂，不知我者謂我何求！更加讓我明白，道不同不足與謀，你永遠叫不醒沉睡的人！

用人單位很多，但是大學就業率很低，這其中的原因我一直不明白！但是當我真正的認識無數的公司的人力資源部門和用人部門的時候，我終于了解，關鍵在于一個詞：靠譜！畢業生很多，但是讓用人單位感覺你靠譜的很少，用人單位最想招靠譜的，踏實的人，如果你不能滿足這一點，那么，就請繼續你的狂妄自大好高騖遠，不送！

最后，送給自己現在的團隊的孩子們幾句話：

請學會忠誠！因為在一個團隊中，就算你能力再強，如果沒有忠誠，你依然會被干掉！

請保證執行！沒有執行力，一切都是零！

請給我結果！改掉你說大話說空話的習慣，我不關心你的過程，只關心你的結果，你付出再多，做不出我想要的結果，我依舊不會表揚你!

請學會溝通！當和別人溝通的時候，不要說廢話，你好在嗎這些詞一率不要說，因為人都很忙，你想想不到大家每天忙成什么樣，直接切入主題說重點，并一次性把話說全，別一個字一個字的蹦！記住，前因后果說清楚，否則你只會遭人厭惡！

請提高自己的格局，眼界，學會換位思考站在別人的角度看問題！否則你會讓人感覺很自私！

如果你行，證明給我看！如果你不行，那么，請走開！我們這里，不需要無作為打醬油的弱者！

共勉！以上發泄了最近幾天或者說一直以來的情緒，不喜繞道，可以拉黑，別在我面前噴，我懶得和你辯解，因為角度不同，你無法了解別人的想法，說了你也不懂！

就這樣！